为进一步落实“青马工程”培养方案，提升学生社团骨干政治修养、提高工作能力，校团委于3月10日在中心校区思源报告厅举行社团骨干交流学习会暨“青马工程”学生社团骨干培训。山东大学济南各校区学生社团负责人在主会场参与此次培训，青岛校区及威海校区社团负责人以视频连线形式共同参与。山东大学团委书记张熙与一校三地同学们深入交流了社团建设方面所取得的进展并进行了本学期的工作部署，一校三地的学生会社团工作部负责同学分别介绍了本学期社团工作开展的计划，各社团联盟成员进行了分组工作交流。团委副书记李一楠出席此次交流活动。

张熙在辅导报告中指出，本次交流会在一校三地社团共同举行，是加强一校三地学生社团之间协同的具体体现，一校三地社团既要互相借鉴、互相支持，也要发挥各校区提出问题、解决问题的主动性，共同为一校三地的学子搭建起丰富校园文化生活的平台，服务于山大学子的成长与发展。过去一学期，各社团在在丰富校园文化活动、促进同学们全面发展方面发挥了重要作用。百团大战参与数量再创新高，社团文化节立项项目有了新的提升，咏而归社团文化节获学校优秀校园文化成果一等奖，全年共组织社团风景线立项108项，成立了文化艺术类社团联盟，首次举办“艺术大赏”创意作品展，形成了“一十百千”的理论社团工作体系，将社团负责人纳入青马工程培训体系，进一步提升了社团负责人的政治素质与工作能力。

张熙就本学期工作开展进行了部署。一是进一步提升社团的育人功能，围绕五育并举，各社团要在促进同学们全面发展方面下功夫，为同学们推出“拓展培养社团专项”菜单，丰富同学们的课余文化生活；二是制定社团学期发展规划，有组织有计划的开展活动；三是通过社团文化节立项，进一步增加对社团的支持与扶持力度；四是进一步加强对社团骨干的培养与培训，将社团骨干纳入青马工程领导力提升专项计划；五是进一步加强规范化运行，对校外资助严格审核把关，严格执行社团年审把关制度，严格执行社团负责人选拔程序，严格执行社团信息发布制度。

在工作交流环节，三地学生会社团部负责同学分别就本学期社团开展的情况进行了交流分享。随后，各社团联盟举行了圆桌会议，各社团负责人畅所欲言、积极交流，围绕如何更好的发挥好社团联盟的作用积极建言献策，并就社团活动中场地申请、立项经费使用等问题进行了沟通交流。通过此次培训，学生社团的工作目标进一步明确，学生社团联盟的建设发展方向更加清晰，社团活力进一步激发，为更好的做好本学期的学生社团建设管理工作奠定了基础。（文、图/团宣）