4月23日下午两点，山东大学2011求职训练营复赛在中心校区18号楼135、137、139激情开赛，此次比赛是由山东大学团委主办、山东大学学生会承办的山东大学学生会的十大精品活动之一。中国海天集团总裁助理、海天职业发展中心主任、海天英才软件有限公司总经理马延学，富翔集团董事、鲁财产权交易中心常务副总、美国犹他大学访问学者于彬，邦尼科技人力资源中心经理、资深人才成长规划专家、西安交大工商管理硕士、国家注册高级人力资源管理师曹晓青，浪潮集团有限公司-市场委员会招聘主管宋宏伟，前程无忧济南分公司客户主任杨楠，前程无忧济南分公司市场部主管孙磊等六位评委应邀担任了此次活动的评委。

通过初赛挑选出的这80名选手都是精英中的精英，此次比赛主要是通过无领导小组讨论的方式考察选手，选手分为10组，每组选手有1分钟的时间看问题，然后选手们通过20分钟的讨论时间，选出一名代表向评委展示讨论成果，接下来是评委点评时间。无领导小组讨论需要选手具有良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通能力、应变能力等，这同时也是对选手的自信心、宽容性、情绪稳定性、性格的内外倾向性等方面的个性特征的一种综合性考察。

比赛从下午2点开始，分两个比赛场地同时进行，一直持续到5点30分，经过评委的讨论，最终选定程广沛、王洋、唐正龙、曹曦、龙治岳、石亚琼、庞博、王丽平、于新九、安悦然、夏楚凡、朱颖佳、谢驰、刘方方、王俊杰、苏兆峰等16名选手进入决赛，并参加周日的户外素质拓展训练。

4月24日的户外素质拓展在济南山青世界进行，此次活动主要包括信任背摔、围绳成方、红黑商战、拼图、爬逃生墙等活动，通过这些活动，主要是提高大家的团队协作能力、组织能力，自信心、动脑及动手能力等。

户外素质拓展结束后，选手们纷纷表示，此次活动虽然只进行了一天，但是活动之余的经验分享以及交流讨论使得大家对于此次活动的认识更加深刻，更加感觉到此次求职训练营活动的专业性以及锻炼性。一位选手说：“这个户外拓展让我们的能力得到了很大的提升，会在之后的比赛中更加给力的。”此次活动使得选手更加具备了团队协作意识，使得选手的能力进一步提升，期待选手们在决赛中的精彩表现吧。(文/冯新龙)